劳动合同是劳动者与用人单位明确双方权利义务的一种协议，也是劳动者与用人单位之间确立劳动关系的法律规定。一般劳动合同都有时间，那么合同期满不续签需要提前一个月通知吗?一起去看看。
劳动合同签订
至于劳动合同期限不续签是否需要提前一个月通知这个问题，有律师表示，合同到期不续签是可以不用提前一个月通知的。因为劳动合同的期限一般是劳动合同签订的时候，双方当事人都认可的。因此，合同到期时，结束双方的劳动关系是双方意志的一种表现。
另外，根据我国《中华人民共和国劳动合同法》相关规定来看，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应该向劳动者支付每月二倍的工资。
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